新建社区工作总结(收集5篇)
新建社区工作总结篇1
**年，**社区党总支在街道党工委的正确领导下，深入学习和实践科学发展观，认真贯彻落实“十七届四中全会”精神，以创建“人民满意城市”、“城区文明指数测评”为抓手，以“落实科学发展观社区物业化管理，党员先行”等主题活动为载体，以“五个好”为标杆，大力推进“四强工程”建设、加强党的基层组织建设，夯实了党在社区的组织基础和群众基础，不断提升了社区党建工作新水平，有力促进了社区建设新发展。
一、党总支基本情况
**社区设党总支1个，下设3个支部，共有党员100名。其中35岁以下的9名，占9%；50岁以上的81名，占81%；60岁以上的60名，占60%。
二、整体推进，抓住重点，加强党的基层基础工作
今年来，社区党总支坚持按照城南路街道工委的统一部署和要求，按时完成阶段性的工作目标，保证各项工作平衡发展，使党建工作呈现整体推进的良好态势。在此基础上，我们着眼抓好了以下关键环节：
1、加强退管党员的管理，夯实党建工作基础。因党员年龄老化现象严重，大都体弱多病，住到子女家以致我们难以联系他们。上半年，各支部书记对社区原有的党员基本信息进行了走访搜集、及时更新了党员信息库。党总支还十分注重提高各类党员的参与意识，实施物业服务期间，就多次召开党员会议，经求他们的意见和建议。学习科学发展观期间，社区支部书记送书上门，通过不断加强社区软硬环境建设，进一步夯实社区党建工作基础，增强了党员对社区的认同感、归属感和责任感。
2、加强班子建设，做好社区党组织换届选举后的传帮带工作
今年，10月27日，党总支换届选举顺利完成；11月4日各支部的换届选举也圆满完成了。依法选举产生了新一届平均年龄54岁，文化层次相对较高，结构较合理的，富有较强战斗力的委员会班子。社区党组织换届选举工作完成后，积极开展了建章立制工作，结合工作实际，及时制订任期工作目标，修订完善工作制度，进一步加强了社区党组织建设，为增强社区党组织凝聚力和战斗力，进一步密切联系老党员，促进支部党员间团结互助，换届选举后，三个支部的新成员在老支部书记的带领下，对社区的老党员进行了走访慰问，详细询问了老同志的身体健康状况和家庭生活情况，收集了他们对社区党支部工作的意见和建议。今年来，社区已有3名入党积极分子递交了入党申请书。
3、加强党员教育，铸造良好形象。社区全体党员和工作人员在社区党总支的带领下，组织党员继续深入学习党的“十七大”精神和“十七届四中全会”精神。认真履行“”制度、民主评议制度，制了定党员教育管理年度计划，特别是今年3月底开展的学习实践科学发展观活动，全体党员共同参与，在充分学习的基础上，社区有写作能力的党员分别撰写了学习笔记、心得共40多本。特别是社区78岁高龄老党员肖清玉同志，由于年老体弱，不能参加集中学习，在支部党员送学上门以后，她挑灯夜读认真撰写学习心得，以自己的实际行动展现了一个共产党员的模范形象，给社区全体党员树立了学习的榜样。
三、充分发挥党组织的领导核心作用，积极开展各项工作，努力为社区居民排忧解难。
今年来，社区党建、城管爱卫、计划生育、民政低保、劳动保障等各线工作在街道工委的指导下，在社区全体同志的共同努力下都取得了非常不错的成绩。社区党建工作，严格按照“五个好”党总支的要求，大力开展“五个好”支部创建活动，切实服务党员群众，不断增强社区党组织在社区管理中的战斗力。例如：开展深入学习实践科学发展观活动中，根据实际情况，开展了“民情家访活动”，社区党总支结合社区物业化管理试点这一特色工作，走访了辖区居民群众，并向社区党员、居民发放了1000多份调查问卷，共收集上来的意见16条，问题台帐10条。环境综合整治工程期间，共投入经费50万元，解决了**正街、裕敏里正街等6处的围墙整修；**小区11栋、**正街等8处路面修复；燕子窝菜园9号、裕敏里6号等7处下水道、化粪池改造及21处疏通；对于**正街26号多年遗留的水管破裂而导致的漏水问题在社区党总支的大力协调下，也得以解决。通过这些实际的行动，改善居民的居住环境，真正让居民群众得实惠。
今年，为了为了更好地跟居民沟通，让他们及时地了解党的各项政策，社区还投入经费16000元，安装了广播。
四、深入学习实践科学发展观，打造社区党建特色。
（1）发挥党员先锋模范作用，推进社区物业服务。一支党员志愿者服务队活跃在社区的大街小巷，创建人民满意城市期间，志愿者们主动在各路段、居民区义务进行文明劝导、义务保洁，主动为群众服务，起到了很好的示范和引导作用，增强了党组织在居民群众中的凝聚力，是社区党员落实科学发展观的具体表现。今年7月，组织党员开展了“落实科学发展物业化管理，党员先行”活动。各党员集体宣读物业管理倡议书—“我是党员我带头”并签字承诺，全力支持社区物业服务工作，并义务参与社区物业中心各项工作，此举也曾得到了潇湘晨报、心晨在线、天心区公众信息网等多家媒体的宣传报道。
（2）充分发挥社区党建、共建优势。我社区单位有幼幼小学、湖南移动公司长沙分公司、基督教城南堂等，社区党总支充分利用资源，注重与辖区单位建立上下协调、整体联动的社区建设工作新格局。例如：今年7月庆祝建国60周年，我社区与幼幼小学联合开展的“青少年道德实践教育活动之欢乐暑假，听爷爷奶奶讲长沙60年变迁”活动就收到了很好的效果，先后在湖南日报、长沙晚报、红网、湖南省人民政府网等多家媒体进行了宣传报道;同时，与基督教城南堂联合开展的“阳光义工”服务活动，也让居民实实在在的感受到了社区的关怀，并得到了居民的一致好评。
今年，我社区党总支在各项工作上都取得了一些成绩，也为居民群众做了一些实事。明年我们将会继续努力开创党建工作新局面，现将**年党建工作思路作个简要汇报：**年，我们将认真贯彻落党的十七届四中全会精神,以党的执政能力建设和先进性建设为主线,突出抓好基层组织建设和党员干部队伍建设，继续深入开展学习实践科学发展观活动，为促进社区党建工作提供坚强的组织保障。
一、加强党员队伍建设，夯实党的执政基础
1、切实加强社区工作者队伍建设。加强社区“两委班子”建设，社区党总支对社区全体工作人员要有计划、有目的地进行教育，定期参加组织学习或者到先进社区学习取经，使之开阔眼界，更新观念，增长知识，提高两委服务社区的能力和解决实际问题的能力，发挥其在社区管理和服务中的特殊作用。
2、进一步加强党员志愿者队伍建设。要充分调动党员的积极性，倡议他们在本人自愿的前提下，利用业余时间发挥个人专长，自觉参加社区建设；要建立一支数量充足的社区入党积极分子队伍，积极培养、吸收社工作人员和辖区居民中的优秀积极分子加入党组织，补充新鲜血液。
二、加强党的组织建设，健全党建工作机制。
1、坚持把落实党建工作目标管理作为重要内容来抓。
制定**年党建工作目标。工作目标主要从党组织制度、组织生活制度、党员发展、党费收缴、党报党刊征订、廉政建设制度、帮扶落实等各方面制定，确保党建目标落到实处。
2、强化组织保障。新形式下，由于经济结构多元化和党的领导方式转变，党组织活动时间少，经费无保障，组织边缘化，活动业余化现象越来越突出，造成了党组织活动开展难，党员发挥作用难的局面，**年党组织要严格组织生活制度，通过会议，授课、活动开展等形式加强党员教育，确保各党组织生活正常开展。
三、创新党员管理教育方式，充分发挥先锋模范作用。
1、增强退管党员的责任感，实现“退有所学”。为使退管党员“退休不褪色”，社区党支部将采取集中学习、分散自学等形式，组织退管党员学习党的政策、文件精神，讨论、交流热点问题，提高退管党员的思想觉悟、政治素养。对行动不便、不能参加集体学习的退管党员，党支部定期带齐学习资料，主动送学上门。建立退管党员议事制，按时召开党员会议，耐心听取退管党员的意见和建议，逐一解决落实，使退管党员“知社情、议社事”，实现退管党员“退有所学”。
2、注重发挥典型示范带动作用。坚持用身边事教育身边人，发现和培养先进典型，充分发挥示范带动作用。大力培育和宣传具有广泛群众基础、富有时代特色的好党员、好干部的典型事迹，不断提升广大党员的党性修养。引导辖区党员在思想、行为、情操、作风、敬业和廉洁等方面发挥好示范带头作用。
四、加强办公阵地建设，提高社区服务水平。
党员开展活动场地缺乏。社区党总部党员总数接近一百人，召开党员大会的场所条件有限，如遇较大的会议，就没有可利用的会议室。社区将采取社会支持等办法，制定建设计划，加大工作力度，拓宽投资渠道，加强社区阵地建设，改善社区办公条件；充分利用辖区单位幼幼学校的多媒体教室等，做到资源共享、联创共建，使社区党员的活动场地不仅仅局限于社区的现有场地。
五、创新党建工作格局，充分体现基层党组织的先进性。
1、结合社区党员志愿者服务队伍，打造社区物业服务特色
由社区党总支牵头，依据街道办事处“社区积极探索，街道全力保障，全力满足居民群众需求”的总体工作要求，围绕社区物业服务工作的三大块（基础服务、生活服务、拓展服务）和全力为居民群众服务的宗旨，依托社区物业中心，广泛开展党员志愿者服务活动，推进社区物业服务党建联建工作。与提升社区物业服务水平有机结合，充分调动党员积极性，号召更多的党员加入社区物业服务志愿者队伍中来，积极参与义务宣传、义务清扫保洁、义务巡防等服务工作。
新建社区工作总结篇2
一、目的要求
建立农村社区党总支要以党的十七大精神为指导，适应农村社区化建设需要，以服务社区发展、服务农民群众为目的，以发挥党组织和党员作用为主线，以组织开展各类服务活动为载体，创新组织设置，转变工作方式，通过组织资源的整合，促进其他社会资源在社区的整合，为扎实推进农村社区化服务与建设提供可靠的组织保证。
二、组织设置
各乡镇（街道、开发区）党（工）委在建设好农村社区服务中心党支部的同时，要组建好社区党总支。农村社区党总支由社区服务中心党支部和所服务的村党支部及其它党组织组成，党总支书记由乡镇（街道、开发区）党政领导班子成员担任，也可由乡镇（街道、开发区）工作人员或其他符合条件的优秀人员担任；副书记、委员设若干职，一般由社区服务中心主任或中心村党支部书记或其它党组织主要负责人担任。
三、工作职责
农村社区党总支在乡镇（街道、开发区）党（工）委的直接领导下开展工作，充分发挥其在社区化服务与建设中的政治核心作用，具体职责是：
1、组织所属各党支部深入学习宣传贯彻党的路线、方针、政策，执行落实好上级党（工）委有关社区建设的部署。
2、结合本社区实际，牵头制定本社区党建工作年度计划和长远规划。
3、负责制定本社区发展党员工作计划，组织各党支部按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的原则，做好培养入党积极分子、发展新党员和预备党员转正工作。
4、建立健全党内激励、关怀、帮扶机制，重视做好服务党员工作，落实好建国前老党员、生活困难党员的相关待遇。
5、协调组织开展社区设岗定责、公开承诺、岗位创优、争当志愿者等活动，充分发挥党员在社区服务与建设中的先锋模范作用。
6、引导所属党支部及时了解掌握社情民意，做好群众思想政治工作，帮助解决实际困难，维护社区内的稳定。
7、注重加强学习、教育、制度和完善服务功能等自身建设，提高凝聚力和战斗力。
新建社区工作总结篇3
一、夯实基础，增强社区党组织的凝聚力
加强社区党的建设，重在基础建设。几年来，我们把社区党的组织建设、制度建设、阵地建设等，作为加强社区党建的前提和基础，时时抓在手上，一刻也不放松，进一步增强了社区党组织吸引力和凝聚力。
1、健全组织，配强班子。今年四月，随着社区划大，街工委及时调整充实了社区党建工作指导委员会、党建工作研究会、业余党校和5个社区党建工作联席会、党员“三站、一校、一区”，同时分别召开有关会议，研究制定工作计划、任务和目标，明确各自分工、职能，落实责任、任务，进一步完善了街道社区党建工作网络，从组织机构上进一步夯实了基础。在这次公开招聘社区干部中，街工委一班人统一思想，坚持“一居一支部”和书记、主任“一人兼”的原则不动摇，把公开招聘作为加强社区党建的有利契机，只能加强不能削弱。招聘时，通过采取个人自荐、组织推荐、机关干部及社区党员干部举荐等办法，把那些“靠得住、有本事”、热爱社区工作和熟悉党务工作、年富力强的优秀党员和人才，作为社区干部人选。经过努力，在5个社区23名社区干部人选中，年龄、文化、知识能力等结构都有了较大的改善和提高。5个书记、主任“一肩挑”人选，文化程度都达到大专以上，而且都担任过党务和行政领导职务。其中担任过处级干部的3人，科级干部的2人，党总支其他成员整体状况也得到进一步优化。这样，就从班子和干部配备上为强化社区党建奠定了基础。这些干部上任后，经过区、街培训，虚心向老社区干部学习，深入居民之中了解熟悉情况，很快进入工作角色，打开工作局面，得到了社区居民的充分肯定。
2、利用阵地，强化教育。今年以来，我们加大了“三站一校”建设工作，发挥其在社区党建中的重要作用。街工委、社区党总支按照年初制定的“三站一校”学习教育活动计划，围绕新形势、新任务和社区建设与管理，针对社区党员特点，开展了党课教育、专题讲座、理论知识辅导、理论研讨等多种形式的教育活动。为解决社区党校缺少教员问题，各社区聘请专业在职党员干部及社区专业人员，组成专兼职的教员队伍，定期到社区授课。今年以来，5个社区已举办各类学习培训班8期，培训社区党员及骨干400多人次，收到较好效果。为加大指导，街工委对各社区“三站一校”活动，每季度统一布置学习内容，街工委干部按照包社区党建工作分工，深入社区指导“三站一校”活动。每半年和年终，街工委还组织检查组进行检查、总结和评比，已总结树立了3个社区“三站一校”活动的好典型、好做法，不断提高了这项活动的质量与水平。在抓“三站一校”软件建设的同时，不断改善硬件建设，各社区党组织广泛动员社区党员、居民开展“我为社区献一书”活动，5个社区已存图书15000余册。同时，街工委、社区还配备一些党员教育光盘、资料，组织党员和居民学习观看。街工委还投资30余万元，对*、抚安、安祥三个社区的“三站一校”进行改造，*社区庭院环境也有了较大改善。
3、完善制度，规范管理。社区党总支的基础工作是对社区内各类党组织和党员的基本情况做到底数清、情况明。我们及时加强工作指导，把社区党建工作逐步向制度化、规范化管理方向发展作为重点工作。党总支成立后，组织总支和支部书记参加区委及街工委组织的党建工作培训班，并先后完善制定了《社区党建工作制度》、《社区党员教育制度》、《社区党建工作联席会制度》等有关制度19项。实行了《在职党员联系卡及反馈单》制，印制了流动党员登记卡、社区党员邻里互助卡、社区“两新”组织登记册等17种规范性的簿、卡、册，摸清了全街社区党建工作底数，为开展好社区党建工作打下基础。
二、共创共建，增强社区党组织的向心力
资源整合，共创共建，是社区建设的突出特点。我们坚持大社区理念，本着“就近就便”，条块结合，以块为主，优势互补的原则，通过社区党组织牵头，党建工作联席会组织，将“所在、所属”的党组织、单位有机连结一体，努力实现社区共创共建。
1、发挥社区党组织政治优势，举全街之力安置好下岗职工再就业。安置好下岗职工再就业，是街工委一个时期的工作重点。近年来，以街工委为主体，社区党总支、党建工作联席会为依托，驻街单位党组织共同参与，全街上下形成合力，共安置下岗职工再就业2616人次。主要安置渠道：一是市、区、街再就业服务中心推荐安置；二是驻街单位、非公有制经济组织帮助安置。如市交通局、黑宝药业集团、市妇联托幼试验中心等单位，主动到社区招聘下岗职工；三是建立便民服务网点自行安置。目前，下岗职工只要愿意，一般都能得到妥善安置，下岗职工将社区当成了自己的家。抚安社区办了一个党员绿色粮店，这个粮店办起几个月，每月收入不多，但党员们心里十分温暖，工作热情很高，她们说：“这是社区党组织为我们下岗党员安置的新家。”
2、挖掘和优化配置社区资源，为社区居民打造优美生活环境。在社区党建工作联席会的组织协调下，在区域内开展社区共创共建活动，5个社区党组织与辖区67个单位结成了共创共建对子，社区根据辖区单位的资源优势和特点，与他们签定了共创共建协议书，双方提供双向服务。辖区机关、学校、企事业单位及卫生医疗等服务行业，按照协议主动为社区提供服务，大大方便了社区群众的生活。按照区委提出的“发动全区人，汇聚社会钱，干好百姓事”要求，在“四从、四起、四延伸”活动中，各社区主动请辖区单位党组织和党员与我们共同创建“绿色楼道”。区政府办、区财政局、区残联等13个委、办、局及*派出所、鑫远物业管理公司地德里分公司等辖区单位党组织与我们共同粉刷了412个楼道，受到社区居民的好评。地德里物业公司还投资7万余元，新建了一处绿色休闲广场，成为社区党员居民开展精神文明建设的重要活动场所。他们还将一处80平方米的地下室无偿提供给社区，作为社区业余党校活动阵地。黑宝药业把社区共创共建当成自己的一件大事，把参加社区建设的各项活动当成义不容辞的责任，他们经常举办社区文化广场演出活动，通过社区搭台，党员群众唱戏，宣传了企业形象及社区精神文明建设的风貌，教育了群众，深得人心。
3、发挥在职党员表率作用，厚情服务社区居民。实践使我们感到，在职党员不光数量多，而且层次高，能力强，是社区建设中一支强有力的生力军，他们的作用发挥得如何，对社区建设有着重大的影响。按照“把所属的管起来，所在的统起来”这一要求，我们在社区中开展了“亮党员身份，树党员形象”活动，以楼道为单位做好在职党员登记，开展党的活动。对活动中表现突出的在职党员，街工委、社区通过表扬信和反馈单等形式向其所在单位进行反馈。如我们在开展“亲情服务”活动中，居住在地德里的社区居民、万家劳教所干警共产党员王广君夫妇与邻居林日贤老人结成“一助一”对子，并安装了“求助门铃”，林老的日常生活和衣食住行因为有了王广君一家的照顾，变得不再孤独无助，她逢人就夸王广君一家人，不是儿女却胜似亲人。王广君19岁的女儿受到父母的影响，也成为林老的扶助者，并向社区党组织递交了入党申请书。王广君的事迹已被传为佳话，成为在职党员学习的榜样。每月的第一个双休日，是“在职党员社区奉献日”，许多在职党员利用自己的一技之长，主动登门为特困群体排忧解难。在创建“绿色楼道”活动中，抚安社区201栋3单元24名在职党员，主动捐款6万余元，大家动手改造楼道及庭院，建成了共产党员绿色楼道。为了密切党员居民关系，在职党员带头每家做一个菜，举办几十家居民参加的绿色楼道创建联谊活动，进一步增强了社区党组织的向心力和凝聚力。60多岁的楼道长王杰同志激动地向党组织递交了入党申请书，在楼道党员、居民中产生了极大的反响。
三、扩大覆盖面，增强社区党组织的渗透力
如何搞好“两新”组织党建工作，是社区党建工作亟待解决的新课题。按照“‘两新’组织发展到哪里，党员流动到哪里，党建工作就延伸到哪里”的原则，我们加大了“两新”组织的党建工作。
1、抓源头，为建立“两新”党组织打好基础。为搞好“两新”组织的党建工作，我们对社区内的“两新”组织情况进行深入细致的调查摸底。在全街范围内对新经济组织、新社会组织建立了党建情况登记卡，掌握了47家“两新”组织的基本状况，其中新经济组织27家，新社会组织20家。我们还制定了“两新”组织联系工作网络图，划分了责任区，明确了责任人，从而形成了党政联手、齐抓共管的态势。
2、抓覆盖，对条件成熟的及时建立党组织。针对“两新”组织的不同情况，我们采取条件成熟的建立独立党组织，党员数量不够的建立联合党组织的办法，共建立独立党支部9个，联合党支部2个，并对“两新”组织现有党员情况进行调查。在具体组建“两新”党组织的过程中，我们极力宣传建立党组织的意义和作用，积极为“两新”组织解决一些难题，真诚地为其服务，使一些“两新”组织逐渐提高了认识，消除了顾虑，并能主动支持和配合我们建立党组织。在已建立新经济组织联合党支部、新社会组织联合党支部的基础上，近日，黑宝大药房、龙生房地产开发公司同时建立了党组织，全科医疗设备、天天渔村等两个单位的建党准备工作也已基本就绪。
3、抓渗透，消除党建工作“空白点”。我们对暂时不具备建党条件的30余家“两新”组织、520户个体工商户采取就近就便、有利于工作的方式，把他们划分到社区及“两新”组织党支部中进行管理。同时，从社区中选派政治素质好、协调能力强、有一定党务工作经验的党员，到这部分组织中任政治指导员，开展党的工作，扩大了党在非公有制和民间组织中的影响力和党建工作覆盖面。目前，我们已向“两新”组织下派了20名政治指导员，使“两新”组织党建工作的覆盖面达到了100%。
四、活化载体，增强社区党组织的战斗力
选好载体，突出主题，开展具有特色的党员教育活动，是增强社区党组织战斗力的有效途径。
1、以加强党性教育为重点，不断提高党员素质。我们把开展经常性的党性教育作为加强社区党员教育的主要内容，并围绕党性教育开展党内主题教育活动。在社区党支部中开展了“五好”社区党组织和“四比、四看”竞赛活动，即：比学习看素质、比班子看团结、比作用看贡献、比创新看成绩，充分发挥了党支部的战斗堡垒作用。5个社区党总支在“五好”社区党组织和“四比、四看”竞赛活动中都制定了较高的工作目标，表现出较大的热情和劲头。如抚安社区党总支结合上党课、党的民主生活会、党员评议、党员义务劳动、参观烈士馆等形式进行党性教育，他们还组织社区党员居民，将闲置多年的地下室装饰一新作为社区文化活动阵地，并相继成立了家政服务站、绿色粮油配送站等便民服务点，为社区居民提供服务，受到广大居民的欢迎。在社区党员中，以开展“新时期党员形象讨论”、学习实践“三个代表”、“党员奉献日”等活动为载体，不断激发社区党员在社区建设中挑大梁、唱主角、当先锋、做模范的积极性。
新建社区工作总结篇4
一、指导思想
认真贯彻落实党的**及胡**精神，进一步建立和完善保持共产党员先进性长效机制，以“领先、服务、凝聚、满意”和“诚心为人民，满意在阜新”及各社区的党员品牌为目标，以发挥党员模范作用为着力点，以“楼组党建”为突破口，以党建工作“四抓”为措施，切实有效发挥作用，积极为人民群众服务，实现社区党建工作的新提高。
二、主要内容
各社区党组织要针对党员队伍的日益扩大，党员队伍呈现多层次、多样化的趋势，结合各社区的实际和现有条件，以社区党组织或党支部、党小组为单位，定期召集党员集中学习教育。重点学习、总书记“六三”重要讲话和区委、街道党工委下发的有关文件精神。要做好参学人员学习内容的纪录，规范整理好档案材料。
各社区党组织要召开专题会议，认真研究制定切实可行的学习计划，组成强有力的学习授课队伍，结合现代远程教育和区委有关文件精神，认真做好学习教育内容的准备。要制定本社区的党建工作规划，提出目标和任务，进一步建立完善学习制度，抓好社区党建工作规范化运转。
各社区党组织要严格落实好“”制度，尤其是班子成员要坚持好民主生活会制度。党组织书记应及时召集会议，带头参加学习，带头开展批评和自我批评，增强党组织的凝聚力和战斗力，发挥好战斗堡垒作用，筑牢和增强党组织在社区建设中的核心地位。社区党组织要以“楼组党建”工作为抓手，延伸党员层面的管理，实现社区党建工作全覆盖，提高党员队伍的政治素质，抓好班子队伍、党员队伍和志愿者队伍的建设。
各社区党组织在抓好前三项工作的同时，重点抓好“党员品牌”的创建工作。通过开展创建“党员品牌”活动，充分发挥扩大党员的示范、带动和辐射作用，要以“一管三带一联”活动为总抓手，大力开展“一个党员一面旗，党员作用进社区”活动。各社区党组织要根据本社区的特点结合本社区的“品牌”，制定具体措施，公布于全体党员。在创建活动中，要不断创新和丰富具有本社区特色的“品牌”，不断培育和挖掘新的“品牌”，及时总结交流，树立新的典型。
三、具体要求
1．各社区要结合本社区实际制定切实可行的具体措施（报政工科一份）。
新建社区工作总结篇5
社区党支部换届选举的工作总结【1】
xx街xx社区党委遵照街道党工委的总体部署，结合本社区换届选举工作实施方案，依法按程序、步骤，已于20xx年3月4日在市政工程公司会议室圆满完成党委换届选举。为下一步开展社区党建工作打下了优良的基础。现将这次换届选举工作总结如下：
一、搞好宣传发动，营造党委换届选举氛围。
根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》有关规定，一是召开党委、党支部、党小组会并结合多种形式，使党员了解领导班子的职位职数、任职条件、报名人员范围、程序、方法等。二是向广大党员群众进行宣传发动,向各党支部书记进行宣传动员，征求意见，明确指导思想，考虑到有一部分党员由于年老体弱不能参加大会,还有少数失业党员、流动党员不能及时赶来，社区党委就要求各党支部书记亲自上门或用电话联系的方法进行传达及征求意见。使党员知晓率大大提高。社区党委还利用网格员入户通知、横幅、标语、黑板报等形式，对党委换届选举进行大张旗鼓的宣传。由于宣传到位,为以后的民主推荐、民主选举打下了扎实的基础。
二、严格按照选举程序
根据街道党工委的要求，我们严格按换届选举工作操作流程做好选举工作。按时公布党组织班子职数和任职条件，以党员个人自荐、党员群众联名举荐和组织推荐的形式，民主推荐出新一届社区党委书记、副书记、委员候选人。对推荐人选进行无记名投票。确定出新一届社区党委书记、副书记、委员初步候选人并同时上报街道党工委考察审核，社区党委对候选人选进行了公示。街道党工委审核后，同意社区上报候选人预备人选，社区党委再次进行公示，接收广大居民群众、党员的考察和监督。
三、精心组织党委选举
20xx年3月4日上午召开中共xx社区党员大会,大会听取了上届社区党委所作的工作报告和换届选举方案，全体党员举手通过，大会上相继通过了选举办法及正式候选人名单，同时又通过了总监票人、计票人、唱票人名单.最后党员进行投票，按书记、副书记二选一、委员四选三的差额比例无记名投票选举出新一届xx社区党委5人班子。参加本届党委换届选举实到会的党员有132名。xx社区新一届党委换届工作能圆满成功与街道党工委的正确领导是分不开的，这是选举成功的组织保证。另外也与广大党员的配合、支持和主动参与分不开，这是选举成功的关键。
社区党支部换届选举的工作总结【2】
根据xx街道党工委的统一部署，在xx街道指导组的精心指导下，舜函社区党总支根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和《xx街道党组织换届选举工作实施方案》、《xx社区党总支换届工作实施方案》要求，20xx年3月至4月，舜函社区依法组织开展社区党总支换届选举工作。目前，换届选举工作平稳顺利完成，整个工作坚持程序，发扬民主，达到预期目的。现将工作总结如下：
一、基本情况
xx社区党总支下设5个党支部，共有正式党员169名，预备党员2名。本次换届选举产生党总支书记一名、副书记一名、党总支部委员3名，平均年龄45.2岁。其中，40周岁以下人员1名，占20%;40周岁以上人员4名，占80%;大专以上文化程度2人，占40%;新一届社区党总支书记年龄41岁，大专学历。
二、主要做法
一成立组织抓氛围。舜函社区及时成立社区党总支换届选举工作领导小组，制定下发换届选举实施方案。充分利用横幅、会议等形式和手段，宣传“公推直选的目的、意义、原则、程序和方法。同时,认真筛查五类党员，确保除5类党员以外的舜函社区党员人人了解换届选举的重要性,为换届选举工作创造优良的氛围。
二发扬民主抓推荐。在换届选举工作中，社区党总支充分发扬民主，候选人通过采用党员群众民主推荐、社区党总支、党支部推荐、个人自荐等方法产生，较好地体现了广泛性和群众性。社区党总支在候选人产生过程中，紧紧把握政策，认真审核资料，通过召开由人大代表、党员代表、辖区单位代表、楼幢长等人员参加的舜函社区党总支领导班子成员候选人初步人选推荐投票会，配合街道党工委在认真广泛地听取广大党员群众意见和建议的基础上，民主进行全面考察候选人，确定新一届党总支班子预备候选人。
三规范选举抓程序。在整个社区党总支的换届选举过程中，严格按照《中国共产党党章》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》规定的程序做到四个到位：一是调查摸底到位。社区党总支在换届选举前期已经做好调查摸底工作，掌握第一手资料，做到了底子清、情况明;二是评议推荐到位。尤其是群众推荐、评议，较好地体现了广泛性和群众性;三是组织考察到位。对于所有候选人，社区党总支配合街道党工委认真细致负责地做好考察工作，集体研究确定预备候选人;四是选举环节到位。在党总支选举前集中精力，分工负责，认真做好选举前的准备工作，提高党员到会率，确保大会选举成功。在具体操作上，严格把握“三关：一是严把人选确定关。在确定党总支候选人时，按组织程序从党员和群众推荐得票较多的人中确定初步候选人，并认真听取党员群众代表意见，组织审查、考察公示、进行岗位书面承诺等程序，真正做到公开、公平、公正，既尊重了党员群众意愿，又体现了组织意图。二是严把选票填写关。在进行无记名填写选票时，主动创造宽松严肃的环境，确保每个参加选举的党员都能充分行使个人的民主权利。三是严把计票关。所有的选票都在街道党工委工作组的指导下，在党员代表推选出的监票人的监督下进行公开计票，不搞暗箱操作。
通过换届选举，新一届党总支班子的文化程度、年龄结构、委员职数均有了较大的改善，政治坚定、工作务实，具有较强综合素质、热心党的事业的认真负责的党员进入了社区党总支领导班子，提高了班子的整体素质和战斗力，进一步巩固和加强了社区党总支在居民自治中的核心领导地位。
社区党支部换届选举的工作总结【3】
根据中共前进街党工委文件的有关精神，我社区党支部积极开展了支部的换届选举工作。
一、高度重视，精心组织
1.制定换届选举工作实施方案。社区党支部书记召集支委会委员召开会议传达了前进党工委关于做好换届选举工作的有关精神，坚持把加强党的领导、充分发扬民主与严格依章依规办事结合起来，坚持有利于推动科学发展、促进社会和谐，商量讨论了我社区党支部换届选举的工作实施方案。
2.周密部署，严格按章办事。社区党支部高度重视，做到客观、公正地进行推荐，切实把能够代表社区居民利益、思想政治素质好、工作能力强、成绩突出的优秀党员推荐为候选人预备人选。做到规定的程序不变通，规定的步骤不减少，严肃选举工作纪律。尊重党员和群众的知情权、参与权、选择权、监督权，尊重党员和群众的意愿，保证党员和群众充分行使民主权利。
3.及时采写换届选举动态信息。对换届选举进行多方面的正面宣传，营造良好舆论氛围，充分利用xx信息网和社区博客、宣传栏等方式进行宣传，宣传社区党支部换届选举的法律法规和政策规定，激发党员群众的参与热情。使换届选举工作家喻户晓、深入人心，为做好换届选举工作营造了良好的氛围。由于宣传思想工作到位，确保了社区班子换届选举的平稳和谐安定。
4.提出“五个不准原则。即不准拉票、贿选，不准拉帮结派，不准搞人身攻击，不准搞小圈子、小动作，不准违反组织纪律、组织原则，用严明的纪律保证社区换届选举工作的顺利进行。
二、换届选举工作稳步推进
1.向党员讲“三推一评一选、开展解放思想学习讨论活动。
三月初，社区党支部召开党员大会，结合开展解放思想学习讨论活动，向党员讲“三推一评一选的内容。张书记说：“三推一评一选是十七大以后为了加强基层民主的一种新做法，“三推就是组织提名推荐、党员群众联名推荐、个人自我推荐。“一评就是民主测评，“一选就是党内选举。希望广大党员充分享受自己的权利，履行党员的义务，协助支部把本届换届选举工作做好。
张碧娟书记说，解放思想是冲破传统观念束缚、开创各项事业新局面的重要法宝。只有主动适应形势的发展和变化，大胆解放思想，勇于开拓创新，不断在实践中总结提高，才能在复杂多变的形势面前赢得主动。我们社区工作是“上面千条线，下边一根针，随着属地化管理的推行，很多工作都往社区这个“针上穿，尤其是随着城市管理任务的日益加重，党支部面临着人员人手不足与工作繁杂、任务繁重的矛盾。面对这种局面，通过将多项工作绑捆起来结合推进、将多种资源整合使用、将管理和服务并重，充分争取居民的理解、支持和配合，充分发挥辖区内各种资源的作用，确保社区各项工作的顺利开展。
2.召开社区支部换届选举组织提名推荐会
4月17日下午美林湖畔社区党支部召开了党支部换届选举组织提名推荐会，对上届党支部委员会委员进行民主评议和换届选举的“三推活动(组织提名推荐、党员群众联名推荐、
个人自我推荐)。前进街道党政办主任杨献浪同志、街挂点干部黎祖垣同志、社区党建指导员许红霞同志出席了会议。会议由梁燕芳同志主持。党支部书记张碧娟同志作了述职报告。
美林湖畔社区党支部高举邓小平理论伟大旗帜，认真学习江总书记“三个代表重要思想，全面落实科学发展观，深入贯彻党的“十七大会议精神，充分发挥党的思想政治优势，团结和带领广大党员和全体同事，切实转变观念，投身于社区建设改革实践，努力创建社会主义精神文明。
经过组织提名推荐，不记名投票，张碧娟、黄立新、梁燕芳、林丽、张新潮、陈凤梅等六人成为初步候选人。
通过解放思想学习和换届选举组织提名推荐会，美林党支部自觉把思想和行动统一到党的十七大精神上来，切实做到更新思想观念，加强自身建设，提高工作能力，努力争当实践科学发展观的排头兵。
3.召开社区支部委员会委员候选人初步人选民主测评会
4月22日下午，根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》规定，严格按照“三推一评一选程序进行社区支部委员会委员候选人初步人选民主测评会。对候选人初步人选张碧娟、黄立新、梁燕芳、林丽、张新潮、陈凤梅进行民主评议。拟定张碧娟、黄立新、梁燕芳、林丽为新一届候选人预备人选。
4.召开换届选举党员大会
5月7日晚8:00,根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》规定，严格按照“三推一评一选和“双直选程序，进行党内选举，经过全体党员的共同努力，选举产生了新一届委员会委员和书记。由张碧娟任党支部书记，梁燕芳、黄立新任委员。新的党支部将以创建首善社区为新目标、新定位引领党建工作新实践，努力开创社区党建工作新局面，为创建首善社区提供根本保证。